description du poste

Description Rejoignez notre partenaire, la société DIGIT’EAUX ! Actuellement, Digit’Eaux, fort d’une quarantaine de collaborateurs, offre d’une part des services liés aux infrastructures et d’autre part opère comme centre d’expertise d’applicatifs basés sur des socles technologiques éprouvés.

Afin de faire face aux défis de demain, l’ensemble des acteurs publics du secteur de l’eau en Wallonie s’organisent pour plus d’efficience avec notamment la mise en place de plateformes sectorielles et de centres de services partagés qui permettent la mutualisation et la spécialisation des expertises dans plusieurs domaines. C’est dans ce contexte que la société digitale des Eaux de Wallonie (Digit’Eaux) a été créée fin 2022 et se présente sous la forme d’une coopérative au bénéfice des opérateurs publics de l’eau en Wallonie. Les 10 principaux opérateurs publics de l’Eau en Wallonie sont coopérateurs de Digit’Eaux.

Pour piloter le déploiement de l’entreprise, nous recherchons activement un

Chief Executive Officer

H/F/X pour collaborer étroitement avec le Conseil d’Administration en place.

Votre rôle et vos responsabilités :

Le CEO que nous recherchons aura comme missions de consolider ses acquis, de diversifier et d’étendre ses services et de positionner l'entreprise au cœur de la transformation digitale du secteur de l'eau en Wallonie.

Afin de remplir le rôle de CEO, pilier fondamental pour assurer le déploiement de l’organisation, vous serez attendu sur les dimensions suivantes :

Application et ajustement de la stratégie définie par le Conseil d'Administration, en maximisant la mutualisation des ressources, des outils et des coûts pour créer de la valeur ajoutée au sein du secteur

Pilotage de la transformation digitale de l'entreprise en apportant des idées innovantes pour anticiper les évolutions technologiques, tout en favorisant une culture d’innovation constante

Promotion d’une culture d'innovation, d’engagement et de respect des valeurs, en inspirant et mobilisant les équipes autour des objectifs stratégiques et en favorisant une collaboration transversale avec le COO et le CTO

Supervision des projets IT en priorisant la mutualisation et l’optimisation des solutions pour répondre aux besoins des coopérateurs, tout en garantissant l’alignement des processus avec les meilleures pratiques du secteur

Gestion financière responsable en assurant la viabilité économique de l’entreprise via une gestion rigoureuse des budgets et des ressources, tout en pilotant l’analyse des états financiers et la préparation des offres pour les coopérateurs

Communication et représentation stratégique en s’inscrivant dans une communication fluide au sein de l’organisation et représentation l’entreprise lors d’événements sectoriels, tout en renforçant la réputation et les partenariats stratégiques avec les coopérateurs et autres parties prenantes

Renforcement de la satisfaction des coopérateurs et autres parties prenantes en intégrant régulièrement leurs retours pour améliorer la qualité des services, tout en instaurant des indicateurs de performance pour évaluer et optimiser ces services

Veille active sur les tendances technologiques du secteur pour promouvoir des solutions innovantes, tout en intégrant des pratiques durables pour réduire l'empreinte écologique de l’entreprise

En collaboration avec le CISO, garantir la bonne gestion des risques IT, notamment en matière de cybersécurité et de continuité des activités, tout en assurant la conformité aux réglementations en matière de protection des données

Gestion des relations et croissance externe en renforçant les relations avec les coopérateurs et les partenaires stratégiques, en créant des opportunités de collaboration, tout en assurant la croissance de l’entreprise à l'échelle nationale et internationale

Vos compétences au profit de cette fonction :

Vous avez une formation universitaire orientée informatique, ingénierie ou gestion

Vous maîtrisez le français et l'anglais ; la connaissance du néerlandais représente un atout

Vous justifiez d’une expérience probante de minimum 10 ans dans un rôle de gestionnaire stratégique intégrant du people management

De solides compétences informatiques sont requises pour occuper ce rôle et interagir avec les experts de l’organisation

Votre expertise IT touche notamment aux infrastructures, à la sécurité de l’information et aux technologies innovantes

Vous avez développé une expertise en gestion financière, y compris la préparation et la gestion des budgets, l’analyse financière et la gestion des risques économiques

Des compétences techniques et fonctionnelles dans des standards applicatifs d’ERP (tel SAP) et/ou de SIG (tel ESRI) seront considérées comme un plus

Ce qui vous est proposé :

Un environnement de travail positif et porteur au sein d’une entreprise ancrée dans le secteur de l’eau

Un poste à responsabilité où votre leadership inspirant pourra conduire l’équipe ; une réelle opportunité d’impacter positivement la croissance de l’entreprise

Un contrat à durée indéterminée assorti d’un package salarial compétitif et d’avantages extra-légaux attrayants ou la possibilité d’intégrer le rôle en tant que freelance s’inscrivant dans la durée

Desmosia est le partenaire exclusif de Digit’Eaux pour ce recrutement et centralise toutes les candidatures.

Ne manquez pas cette opportunité de propulser votre carrière vers de nouveaux sommets ! Postulez dès maintenant :

rita@desmosia.com Langues French English Education Master

#J-18808-Ljbffr