description du poste

Notre client, une PME dynamique située à Tubize, est à la recherche d’un(e) Comptable Junior pour rejoindre son équipe dans le cadre d’un contrat d’intérim à long terme, avec possibilité d’évolution vers un poste en CDI.

En tant que Comptable Junior, vos responsabilités incluent la gestion complète des comptes clients et diverses tâches comptables :

• Gestion de la relance client : suivi des créances et relances (principalement par téléphone ou email).
• Gestion des comptes clients : lettrage, mise à jour des informations comptables, transmission des notes de débit (ND) au département concerné, gestion des conditions de paiement, suivi des remboursements.
• Gestion des balances : envoi des balances commerciales aux commerciaux concernés.
• Encaissement et traitement des chèques.
• Traitement et encodage des domiciliations SEPA.
• Gestion avec Coface : déclaration de chiffre d'affaires, demandes d’agrément, déclaration de sinistre et mise à jour des couvertures d'assurance.
• Gestion des comptes Amazon : traitement et encodage des RFA Amazon, lettrage des comptes, encodage des paiements à 0€, gestion des contestations via la plateforme Vendor.
• Banques : encodage des mouvements bancaires (factor, BCMNE, Natwest) et suivi des transactions avec les établissements financiers.

Ton profil

• Expérience : Une première expérience en comptabilité est un atout (même stage ou emploi court). Une compréhension de la comptabilité générale, clients et fournisseurs, est nécessaire.
• Compétences spécifiques : Bonne compréhension des processus comptables liés aux relances, lettrage, domiciliation SEPA, et gestion des comptes clients.
• Langues : La maîtrise du néerlandais ou de l'anglais est un plus.
• Autonomie : Vous êtes polyvalent(e) et à l’aise avec des tâches variées.
• Relationnel : Vous êtes sympathique, avez un bon relationnel et êtes prêt(e) à évoluer dans une petite équipe.
• Mobilité : Vous devez être motorisé(e) pour accéder facilement aux bureaux situés à Tubize.

Notre offre

Notre client est une entreprise réputée pour son environnement de travail convivial et sa gestion à taille humaine.

Ce poste est idéal pour quelqu'un qui souhaite acquérir une expérience variée dans un cadre où la flexibilité et l’autonomie sont de mise.

Contrat : Intérim à long terme avec possibilité de CDI.

Avantages :

• Chèques-repas de 7 euros par jour.
• Éco-chèques de 250 euros/an.
• Assurance DKV complète après engagement.

Télétravail : 2 jours par semaine après la période de formation

Congés : 20 jours de congé annuel.