description du poste

Rejoignez Partenamut , la première mutualité libre et francophone de Belgique et engagez-vous dans un parcours professionnel et personnel où l'humain est au cœur de tout. Ici, nous sommes prêts à construire la mutualité de demain, encore plus à l'écoute et innovante. Chaque jour, nous accompagnons plus d'1,3 million de clients dans la gestion proactive de leur santé, mais surtout, nous formons une équipe collaborative et solidaire . Vos talents et votre singularité s'expriment librement pour atteindre nos objectifs communs. Nous croyons en l'épanouissement centré sur l'humain, l'innovation, la solidarité et la diversité.
Si l' innovation vous passionne et que l' humain vous anime, si vous êtes prêt à vous couper en quatre pour nos clients tout en restant entier, et si vous aimez vous challenger au travail tout en profitant de votre temps libre, nous sommes impatients de vous rencontrer pour construire ensemble la santé et le bien-être de demain . Description de la fonction La fonction de contrôle interne fait partie du service Risque et Contrôle Interne de Partenamut et est rattachée directement à la direction générale. La fonction concerne la surveillance des risques et des contrôles de Partenamut et d’un quinzaine d’entités liées (Partena Promeris) dans divers secteurs allant des start-ups health-tech aux ASBL’s dans le domaine social. 
En tant que  Contrôleur interne , vous évaluez en continu le  système de contrôle interne , en lien avec la  politique de Risk Management et les  réglementations applicables aux mutualités . Vous identifiez les axes d’amélioration et formulez des recommandations à la  Direction afin d’optimiser la  prise de décision et le  fonctionnement global de l’entreprise.

• Vous mettez à jour et appliquez le  plan annuel de  contrôle interne de Partenamut, couvrant des sujets variés, allant des aspects  réglementaires (ex. RGPD, force probante) aux enjeux  technologiques (ex. RPA, shadow IT) et autres domaines clés.
• Vous rassemblez et analysez les  preuves et  procédures en vue de l’ audit réglementaire  COSO de Partenamut, afin de présenter et défendre les  résultats auprès du  régulateur .
• Vous réalisez les  exercices de  contrôle interne annuels basés sur le modèle  COSO pour le groupe  Partena Promeris (environ 15 entités) et rapportez les  résultats aux comités d’ audit , aux  directions et aux  conseils d’administration concernés.
• Vous coordonnez le  suivi des  actions de  gestion des  risques pour Partenamut et Partena Promeris, issues de différentes sources ( audit interne et externe, tests de  sécurité , RGPD,  fraude …) et assurez un  reporting interne pour une vue d’ensemble claire des mesures à mettre en place.
• Vous participez à l’ organisation et à la  formation des  équipes internes (managers, experts, collaborateurs…) sur les  procédures et outils de  reporting des  risques .
• Vous produisez des  reportings internes ad hoc sur divers sujets liés au  contrôle et à la  gestion des  risques ( ERM ,  fraude ,  RGPD ,  cybersécurité ,  audit …).

• Vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en  gestion des risques ,  contrôle interne ,  audit ,  conformité ,  informatique ou  cybersécurité , dans un  environnement réglementé .
• Vous avez un  diplôme en  droit ( Bachelier ou  Master ) avec un  intérêt pour la technologie , ou en  informatique avec un  intérêt pour le juridique .
• Vous êtes  rigoureux et avez un  esprit analytique , ce qui vous permet d’ identifier les risques , d’ évaluer les dispositifs de contrôle et de  proposer des améliorations adaptées .
• Vous êtes  organisé et  méthodique , assurant une  gestion efficace des  audits , du  contrôle interne et du  reporting réglementaire .
• Vous avez d’excellentes  compétences en communication , vous permettant d’ expliquer des concepts complexes et de  sensibiliser les équipes aux  enjeux des risques .
• Vous faites preuve de  diplomatie et d’ assurance , capable de  défendre vos analyses et recommandations auprès de la  Direction , des  régulateurs et des  instances de gouvernance .
• Vous êtes  force de proposition et  orienté solutions , cherchant constamment à  améliorer les processus internes et à  renforcer la gestion des risques .
• Vous avez un excellent  sens du travail en équipe et savez  coordonner des actions en transversal , en  collaborant avec différentes équipes pour une  gestion des risques globale et cohérente .

• Un  contrat temps plein à durée indéterminée avec  horaires flexibles et la possibilité de faire du  télétravail  jusqu’à 3 jours par semaine.
• Une fonction passionnante avec de réelles perspectives d’avenir dans une entreprise en forte croissance.
• Une formation approfondie au secteur de la mutualité à votre arrivée et des  formations régulières  tout au long de votre carrière.
• Un salaire attrayant assorti de nombreux  avantages extra-légaux modulables en fonction de vos besoins.
• Jusqu’à 46 jours de congés par an.
• Lieu de travail  : Bruxelles ou Mons ou Liège.
• Merci de noter qu’aucune candidature envoyée par un bureau de consultance externe ne sera acceptée si le bureau n’a pas été expressément mandaté pour cette recherche par Partenamut.