description du poste

Een gastvrije thuis, dat is waar wij als Woonzorgcentrum Kanunnik Triest aan bouwen. Wens je hier aan mee te werken, dan ben jij een potentiële collega! Heb jij een passie voor ouderenzorg en een talent voor leiderschap? Wil jij bijdragen aan een gastvrije thuis waar bewoners zich gewaardeerd en gelukkig voelen? Bij Woonzorgcentrum Kanunnik Triest zoeken we een Departementshoofd Wonen en Zorg die onze missie en visie mee uitdraagt en versterkt.

Bij ons staat het welzijn van bewoners centraal. Vanuit onze missie “Jouw welzijn, onze zorg!” creëren we een gastvrije thuis waar levenskwaliteit en persoonlijk geluk de hoogste prioriteit hebben. Met oog voor inclusie, verbondenheid en betrokkenheid bieden we zorg vanuit onze christelijke identiteit, met respect voor de waardigheid van elke mens. Innovatie, duurzaamheid en een sterke verbinding met de buurt maken onze aanpak doelgericht.
Functieomschrijving Als Departementshoofd Wonen en Zorg ben jij een sleutelfiguur in het realiseren van onze visie. Je zorgt ervoor dat onze bewoners genieten van hoogwaardige zorg en een warme leefomgeving, waarin respect en vrijheid centraal staan. Je stuurt de woon- en zorgdiensten aan, coördineert het HR-beleid en houdt toezicht op de naleving van wettelijke en kwaliteitsvereisten. WAT GA JE DOEN?
• Zorg- en dienstverlening
- Je bewaakt de kwaliteit van zorg en de woon- en leefomgeving en bent het aanspreekpunt voor - bewoners en hun families. - Je initieert en stimuleert innovatieve projecten om onze dienstverlening verder te optimaliseren.
• Opnamebeleid - Je zorgt ervoor dat de opname van nieuwe bewoners goed georganiseerd en vlekkeloos verloopt, - zodat zij zich snel thuis voelen in ons centrum.
• HR-beleid
- Je motiveert en inspireert medewerkers, organiseert functioneringsgesprekken en ondersteunt de - teamcoaches in hun rol. - Je coördineert rekrutering en inscholingstrajecten en bewaakt de kwaliteit van interne communicatie.
• Financieel beleid
- Je zorgt voor een doelgerichte en verantwoorde inzet van financiële middelen en ondersteunt de - begrotingsopmaak en -opvolging.
• Ethische en spirituele zorg -
Je hebt oog voor de levensvragen en zingeving van bewoners, waarbij het levensverhaal van elke - bewoner centraal staat in de geboden zorg
Profiel • Leiderschapservaring, bij voorkeur in de ouderenzorg of een vergelijkbare sector.
• Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden.
• Affiniteit met onze waarden van inclusie, respect en verbondenheid.
• Kennis van zorgreglementering en van zorgkwaliteit.
• Een bachelordiploma verpleegkundige met kaderopleiding of een diploma master in de humane wetenschappen.
• Een coachende en motiverende aanpak, met oog voor menselijke waarden
Aanbod Maaltijdcheques Fietsvergoeding Extra-legale vakantiedagen • Een vast contract (fulltime) en overname van relevante anciënniteit.
• Een uitdagende functie waarin je écht het verschil kunt maken.
• Flexibele werkuren met aandacht voor jouw persoonlijke balans.
• Extra voordelen, zoals:
- Extra vakantiedagen en arbeidsduurverminderingsdagen.
- Een hospitalisatieverzekering.
- Maaltijdcheques, woon-werkvergoeding of fietsvergoeding.
- Toegang tot Benefits at Work voor aantrekkelijke kortingen.
• Professionele groei via opleidingen, coaching en training.
• Een werkplek in een groene, aangename omgeving met een sterke verbinding met de buurt.
WAAROM WERKEN BIJ ONS? Bij Woonzorgcentrum Kanunnik Triest bouwen we samen aan een warme thuis waar bewoners zich veilig, geborgen en gelukkig voelen. We streven naar innovatie en duurzaamheid, altijd met aandacht voor de mens achter de zorgvraag. Jouw bijdrage als Departementshoofd helpt ons onze missie en visie dagelijks waar te maken.