description du poste

Het MSOC is een ambulant centrum voor verslaafden aan illegale drugs. Het gaat om een laagdrempelige en multidisciplinaire hulpverlening aan personen met een drugsprobleem die het gevoel hebben nergens meer terecht te kunnen voor hulp. Het MSOC beoogt een verbetering van de algemene toestand van de cliënten. Er wordt gestreefd naar het terugdringen van de schadelijke gevolgen van het druggebruik en het verhogen van de levenskwaliteit van zowel gebruikers als hun omgeving. Ontwenning is hierbij geen voorafgaande voorwaarde maar wel de uiteindelijke doelstelling. Je bent mede verantwoordelijk voor de psychosociale begeleiding van de cliënten. Je begeleidt op intensieve wijze individuele cliënten, je werkt motiverend en je ondersteunt de omgeving van de cliënten. Je staat in voor crisisinterventie Je neemt deel aan interne en externe vergaderingen en overlegmomenten. Je rapporteert aan de coördinator psychosociaal team. Je ondersteunt de verpleegkundige  bij een aantal taken, waaronder verstrekking van substitutiemedicatie. Je neemt een brugfunctie op tussen de doelgroep en de maatschappelijke voorzieningen om mensen actief toe te leiden tot de bestaande hulpverlening. Je werkt aan verbinding tussen mensen van de doelgroep en hun eigen omgeving. Je probeert zicht te krijgen op het milieu en de leefwereld van de doelgroep om zo een beter beeld te hebben van de behoeftes van de cliënt, om er vervolgens op in te spelen. Je benadert actief de doelgroep om contacten op te bouwen. Je bouwt zorgzame relaties op met mensen van de doelgroep. Open onderstaande link om de infobundel van deze vacature te openen: http://www.jobsolutions.be/vacancies/16547/info_document Houder zijn van een diploma Licentiaat / Master in de Psychologische Wetenschappen, optie klinische psychologie Ervaring binnen de drughulpverlening is een bijkomende troef. Kennis van verslavingsproblematiek en psychiatrische ziektebeelden Basiskennis van Harm Reduction en bemoeizorg Kunnen werken met individuele cliënten, koppels en gezinnen Kennis van de verschillende toepassingen in Windows Zelfstandig maar ook in team kunnen werken Geduld, empathie, optimisme en flexibiliteit Organisatietalent en pragmatische inslag Goede analyse- en synthesegeest Beschikken over diplomatie en overlegvaardigheden Respect voor het beroepsgeheim We bieden een halftijds contract onbepaalde duur, een bruto maandloon volgens de officiële IFIC-barema’s. Je beroepservaring in de privésector of als zelfstandige in hoofdberoep wordt voor maximaal 10 jaar in aanmerking genomen voor de bepaling van je startloon. Je beroepservaring bij de overheid wordt volledig overgenomen. Andere voordelen: werken in een systeem van glijtijden met een goede verhouding tussen werk en privé mogelijkheid tot occasioneel telewerk de mogelijkheid om aan te sluiten bij de hospitalisatieverzekering AXA 30 dagen jaarlijks verlof 14 feestdagen maaltijdcheques van € 7,00 per gewerkte dag eindejaarspremie aanvullend pensioen een fietspremie van € 0,20 per kilometer de volledige terugbetaling van je sociaal abonnement werkzekerheid bij een stabiele werkgever ruime opleidingsmogelijkheden loopbaanmogelijkheden een aansluiting bij de sociale dienst GSD-V met tal van voordelen en de kortingskaart Pluspas een personeelsrestaurant met een gevarieerd aanbod gezonde maaltijden Schrijf je in via onderstaande knop, ten laatste op zondag 10 september . Je sollicitatiedossier bestaat uit een curriculum vitae, een motivatiebrief en een kopie van het gevraagde diploma. Het examenprogramma bestaat uit een verkennend gesprek. Dit deel is eliminerend. Daarna volgt een voorbereidende case ter plaatse, onmiddellijk gevolgd door een mondelinge proef. Voor meer informatie over de inhoud van de job: Lucas Vandendriessche (Directeur MSOC), lucas.vandendriessche@oostende.be of 0498 92 91 83 Voor meer informatie over de examenprocedure: Jannicke Hap, jannicke.hap@oostende.be of 059/25 82 24 Stad Oostende biedt aan sollicitanten met bijzondere noden de mogelijkheid om redelijke aanpassingen te vragen binnen de selectieprocedure. Denk je daarvoor in aanmerking te komen, neem dan gerust contact op met ons. We bekijken dan samen wat mogelijk is. Stad Oostende streeft diversiteit op de werkvloer na. Iedereen mag zich dan ook kandidaat stellen, ongeacht geslacht, filosofische overtuiging, afkomst, geaardheid of handicap. Gelieve voor je e-mailverkeer van Stad Oostende ook je spam te controleren.